La medida entra en vigencia desde este martes hasta el 24 de abril. Durante este tiempo las dos partes se sentarán a negociar.
Mediante la resolución N°013 la Dirección de Relaciones Laborales del Gobierno provincial informó la medida que tiene un alcance de 15 días y ya fue informada a la Asociación de Profesionales y Técnicos de la Salud (ATSA) para que dejen sin efecto toda medida que pretenden implementar.
El servicio público de pasajeros comenzó a funcionar normalmente desde las 5 de la mañana de este miércoles 27.
Después de numerosas audiencias realizadas en el Programa Relaciones Laborales para que las partes encontraran una salida al conflicto que mantienen desde hace 15 días, finalmente decidieron no acatar la conciliación obligatoria, por lo que los expedientes serán girados a la Justicia.
Así lo expresó el jefe de Relaciones Laborales, Alberto Lindow, al referirse a la postura de delegados del sindicato local, desobedeciendo la conciliación obligatoria dictada el pasado 15 de abril, a nivel nacional. Empresarios y trabajadores de otras fábricas hicieron presentaciones ante el juez Marcelo Bustamante Marone, por lo que la justicia local ordenó el desalojo.
La medida fue establecida por el Programa Relaciones Laborales y será por 15 días hábiles administrativos. Además, se fijó una nueva audiencia para el próximo 27 de diciembre.
